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BLOG · Gedanken

Christiaan Lorenzen

Mit diesen Blogeinträgen möchte ich nicht so sehr Meinungen wiedergeben, sondern eine Präzisierung meiner Seminarinhalte. Nach und nach werden Sie hier eine wachsende Ansammlung von Checklisten finden, die Sie nach Wunsch oder Bedarf herunterladen oder ausdrucken können.

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DiSG / DiSC Profiles Christiaan Lorenzen

Christiaans DiSG Profil

DiSG® ist ein weltweit bekanntes Verfahren zur Visualisierung der eigenen Verhaltenspräferenzen. Hierbei handelt es NICHT um ein Persönlichkeitstest. 

DiSC® is a popular psychometric model to visualize personal behavioral preferences. 

DiSG®  ist ein Marke des Wiley-Inscape Verlages.

DiSC® is a Wiley-Inscape brand.

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  • Change

Mein Weg zu den "Vier Räumen der Veränderung"

Wie die Vier Räume zu mir kamen

Die "Vier Räume der Veränderung®" nach Dr. Claes Janssen ist eine Theorie, ein erfahrbares Konzept und eine Methodologie mit analytischen Instrumenten und bewährte, praktische Modelle. 

In meiner bewussten Reise zu den 4 Räumen fand ich eine Vielzahl an Antworten für meine Praxis als Change-Moderator.

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  • compass

DiSG: Work of Leaders

Effektiver führen mit Kenntnissen aus DiSG: Work of Leaders

Sich selber verstehen ist der erste Schritt, um andere besser zu verstehen.

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Christiaan Lorenzen
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